失業保険が終われば私も働くつもりです。たとえば7月中に申請した場合、第1回目の受給は11月になります（給付制限3ヶ月を要すため）。社保や雇用保険の有無とハローワークは関係なく、就職はどのような経路でしても問題ありません。

「年収141未満の配偶者特別控除と年末調整について」
平成21年3月まで派遣で75万程の収入があり、その後失業保険受給し、
10月よりパートで月10万8000円未満での収入があります。
全部で平成21年度の収入が110万程になる見込みの場合、
下記について分からないことがあるので、どなたか教えていただけないでしょうか。

① 12月ぐらいにある主人の年末調整の際は、「配偶者特別控除申告書」に、私の今年度の収入を記載し提出すれば良いのでしょうか。

② ①で申告する場合、主人の会社に申告する期限が12月上旬ぐらいになるとのことなのですが、私のパート先の給与が月末現金での支給になるため、12月分については、あくまでも「見込み」として記入するものなのでしょうか。

③ 配偶者特別控除は主人の税金に関わることであって、私の分については、現在のパート先で前職の分とあわせて年末調整してもらうか、2月頃に自分で確定申告するという認識で良いでしょうか。

以上、宜しくお願いします。

1A：「配偶者特別控除」欄の中段「配偶者の合計所得金額」欄に「所得」の見積額を記入するのです。「収入」ではありません。また「今年度（あなたのおっしゃる年度が分かりませんが）」ではなく「平成21年分」の所得ですからお間違いのないように。

2A：「見積額（見込額）」で結構です。

3A：ご指摘の理解で結構です。

失業保険について質問です。

去年の９月から３か月間失業保険を受給していました。

その後しばらく空き７月から正社員として働いています。しかし不況の影響で１２月に自主退職することになったのですが、失業保険や再就職手当などはやはりもらえないのでしょうか？

貰えません。

失業保険の基本手当をもらうには、１週間のうちに何時間働いているとか関係なく、離職日以前の２年間のうち、１２か月（賃金支払基礎日数が各月１１日以上）の被保険者期間が必要です。

悩み相談。みなさん、知恵を貸してください。

過去質問にもありますが、4月中旬に夫が仕事を辞め、現在無職、借金450万あり、現在は私の失業保険で生活しています。
失業保険が終われば私も働くつもりです。

夫は毎日図書館で面接の用意やＳＰＩ対策をしているようですが、現在リクナビなどで応募して、面接の予定がある会社は１社のみ。
こんな時こそ協力して頑張らなければと何度も自分にいいきかせてきましたが、
夫の態度を見てると、もっと頑張って仕事を探せばいいのにとイライラします。
家賃、光熱費、生活費など全て私が負担している状態。

もっとたくさん応募すればというと、「やみくもに応募しても仕方がない」「ハローワークには応募したい会社がない」などと言い、ケンカになります。

責めたくはないけど、イライラして責めてしまいます。

まだ結婚して５ヶ月、離婚なんて考えたくないけど、一緒にいるのもイライラして、本当は仕事決まるまで実家に帰っていて欲しいくらいです。

なんで私がご飯作って、散らかした部屋を片付けなきゃならないの！なんで私が買ったビールを一人で飲んでるの！そんな身分じゃないでしょう！

いちいちイライラするのです。

私は黙って耐えて夫を支えなければならないのでしょうか。アドバイスお願いします。

結婚5ヶ月でこの状況じゃイヤになる気持ちもわかります。
こんなはずじゃなかったって思いますよね。

普通なら新婚で毎日がルンルンの日々だと思います。

仕事を辞めても貯金がありゆっくりと次の仕事を探せる余裕があるならイライラすることも無いと思いますが、借金もあるのは困った問題ですね。。。

ご主人はあなたに甘えているのでしょうかね。
何とかなると思っているのでしょうか。

あなたも「新しい仕事が見付かるまでは別居します」と強気に出てもいいのではないでしょうか。

ご主人も一人で自分の生活費と借金返済をしなければならない状況に追い込まれたら何とか行動を起こすのではないでしょうか。

夫婦は互いに協力し合うものであってどちらか一方が苦労して生活していくものではないですよね。
ここは心を鬼にしてご主人を突き放してみるのもひとつの手段かと思います。

それでも誰かに頼らないと生きていけないような男なら私は離婚も考えていいと思います。

改めて再度、職探しについて質問があります。ハローワークを通して就職しない場合はどんな時に困りますか？？

親にずっとハローワーク通して社保や雇用ある所にしなさいといわれてきました。
私は転職サイトや求人誌でも探してますが私も社保や雇用があった方が良いと思い始めましたが、お恥ずかしい話

失業保険や再就職手当ての仕組みが詳しく分かりません。週に２０時間以上で雇用保険に入れて週３０時間以上で

社保入れると聞きました。職安を通してないと、その手当ては退職時貰えないんですか？

自分でも調べましたが職安を通さない場合も同じように手当てがつくのが心配です。

また給料を支払ってもらえないなどの問題は職安を通さないと厳しいんでしょうか？前回勤めてた会社は言わないと

支払いしてくれずタイムカードもなく毎日時刻は手書きで給料も手渡しでした。税金も引かれませんでした。

社保や雇用保険の有無とハローワークは関係なく、就職はどのような経路でしても問題ありません。唯一職業紹介や斡旋で金品を得ることは原則禁止ですから、そのようなルートは避けてください。
ハローワーク経由でないと損をするケースは、失職して再就職する場合、その再就職先がハローワーク経由で一定の条件に合えば再就職手当がもらえる場合です。いずれにせよ雇用保険に入っている必要があるので就職先は社保と雇用保険のある会社が断然得です。（多少給料差があっても社保雇用保険の条件を優先すべきです。）
また、ハローワーク経由の求人は、求人情報に比較的嘘はないはずです。少なくとも雇用保険の有無はハローワークが管轄しているので嘘はつけません。仮に求人条件に食い違いがあれば相談に乗ってくれます。

失業保険…

3月末に仕事を辞めて、失業保険を、と考えて居るのですが、
いまいち流れなどが把握できません。
また前職の何割程度もらえるのでしょうか？
ちなみに前職は一身上の都合で辞めています。
どなたか簡単にでもいいので教えて下さい。
よろしくお願いします。

従前の勤務先から「離職票」を発行していただきます。
住所地を管轄する公共職業安定所へ離職票を持参し、失業給付金受給の申請をします。
その後は、職安の指示に従ってください。

たとえば7月中に申請した場合、第1回目の受給は11月になります（給付制限3ヶ月を要すため）。
受給額は、従前の給与のおおよそ60％程度とお考えください。

失業保険を貰う前に再就職が決まったとき、いくらかお金は貰えるのですか？
自己都合退社で退職した場合、失業保険の給付は3ヵ月後からです。
しかし、失業して1月後に再就職が決まった場合、その失業保険は全く貰えないのでしょうか？
それとも何分の1かでも、給付されるのでしょうか？
教えてください。

失業給付金としての給付はありませんが、一定の要件を満たす場合は「就業手当」または「再就職手当」が支給されます。